ポラスグループの取り組み
- 2020/04/02
ポラスグループ人事部・衛生委員会 健康経営優良法人『ホワイト500』3年連続認定!
ポラスグループは、経産省・日本健康会議より『健康経営優良法人2020(大規模法人部門、通称ホワイト500)』に認定されました。3年連続の認定となります。
本制度は、特に優良な健康経営を実践している法人を顕彰する制度であり、2020年からは基準が厳しくなり、上位500法人のみを通称「ホワイト500」として認定することとなりましたが(2019年までは認定法人を全て通称「ホワイト500」としていた)、ポラスグループにおいては、見事上位500法人に入り、ホワイト500の通称を得る事ができました。
「ホワイト500」の認定法人でありつづけることで、健康で働きやすい職場風土の形成を促す原動力になります。
また、従業員や求職者、関係企業などから「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」として社会的に評価を受けることができます。
これからも認定し続けられるよう、より一層の健康増進活動推進を実施していきます。また、従業員一同、自身と周囲の健康増進に努め、いきいきと働き続けられる環境整備に取り組むよう邁進してまいります。

本制度は、特に優良な健康経営を実践している法人を顕彰する制度であり、2020年からは基準が厳しくなり、上位500法人のみを通称「ホワイト500」として認定することとなりましたが(2019年までは認定法人を全て通称「ホワイト500」としていた)、ポラスグループにおいては、見事上位500法人に入り、ホワイト500の通称を得る事ができました。
「ホワイト500」の認定法人でありつづけることで、健康で働きやすい職場風土の形成を促す原動力になります。
また、従業員や求職者、関係企業などから「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」として社会的に評価を受けることができます。
これからも認定し続けられるよう、より一層の健康増進活動推進を実施していきます。また、従業員一同、自身と周囲の健康増進に努め、いきいきと働き続けられる環境整備に取り組むよう邁進してまいります。
